Личная карточка работника (Т-2) частной охранной организации
Карточка систематизирует кадровые данные работника, необходима для воинского учёта и служит источником сведений при оформлении документов и отчётности. Её ведение упрощает кадровое администрирование.
Что документ закрепляет
- Личная карточка работника (унифицированная форма № Т-2)
- I. Общие сведения
- Состав семьи
- II. Сведения о воинском учёте
- III. Приём на работу и переводы на другую работу
- IV. Аттестация
- V. Повышение квалификации
Настраивается под вашу ситуацию
Ненужные пункты выключаются, условные — появляются сами по вашим ответам.
Что внутри документа
Бланк или готовый документПустой бланк — бесплатно
- Ответы подставятся в текст — от руки ничего писать не нужно
- Лишние пункты уберутся, нужные добавятся по вашим ответам
- Word, PDF, ODT и RTF без водяного знака — сразу после оплаты
PDF с прочерками — распечатать и заполнить от руки. Пришлём на почту.
Образец заполнения — смотреть на сайтеО документе
Карточка систематизирует кадровые данные работника, необходима для воинского учёта и служит источником сведений при оформлении документов и отчётности. Её ведение упрощает кадровое администрирование.
Заполните персональные данные и сведения о работе — система соберёт личную карточку и подготовит PDF/Word для ведения и подписи работника.
Обработка персональных данных без соблюдения требований закона влечёт ответственность. Отсутствие сведений воинского учёта нарушает обязанности работодателя по такому учёту.
Комментарии юриста к пунктам
Как заполнить и применить документ. В готовый файл эти пояснения не попадают.
I. Общие сведения
Правовой статус. Унифицированная форма Т-2 необязательна: карточку можно вести по Т-2, по собственной форме или не вести. Заполняется по документам, предъявленным при приёме; данные обрабатываются по главе 14 ТК РФ и 152-ФЗ; срок хранения – 50 лет для дел, законченных после 2003 года (ст. 86 ТК РФ).
II. Сведения о воинском учёте
Раздел можно не заполнять, если воинский учёт ведётся в отдельной карточке формы № 10 – её сейчас ведут для всех работников, подлежащих воинскому учёту.
Частые вопросы
Обязательна ли форма Т-2?
Унифицированная форма Т-2 перестала быть обязательной, но карточку удобно вести по ней или по собственной форме с необходимыми сведениями.
Зачем нужна личная карточка?
Для систематизации кадровых данных, ведения воинского учёта и подготовки кадровых документов и отчётности.
Нужно ли согласие на обработку данных?
Обработка данных в целях исполнения трудового договора допускается, но для ряда операций и передач требуется согласие работника.
Знакомят ли работника с карточкой?
Да, с записями, касающимися его трудовой деятельности, работник знакомится под подпись.
Сколько хранится карточка?
В течение установленного срока архивного хранения кадровых документов.