Программа инструктажа 2026
Программа обеспечивает единство и полноту инструктажа, подтверждает выполнение обязанности работодателя по обучению и является основанием для допуска работника к работе.
Ниже — разновидности «Программа инструктажа». Выберите нужную, и документ соберётся именно под неё.
О документе
Программа обеспечивает единство и полноту инструктажа, подтверждает выполнение обязанности работодателя по обучению и является основанием для допуска работника к работе.
Выберите вид инструктажа и настройте перечень вопросов — система соберёт программу с порядком проведения и проверкой знаний и подготовит PDF/Word для утверждения.
Отсутствие программ и непроведение инструктажей — основание для штрафа и отстранения работников. Формальный инструктаж не защищает при несчастном случае.
Частые вопросы
Какие бывают инструктажи по охране труда?
Вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой. Отдельно проводится противопожарный инструктаж.
Кто проводит вводный инструктаж?
Специалист по охране труда или иное уполномоченное лицо при приёме на работу до начала трудовой деятельности.
Чем завершается инструктаж?
Проверкой знаний и регистрацией в журнале с подписями. Не усвоивший требования работник к работе не допускается.
Нужна ли программа противопожарного инструктажа?
Да. Она определяет вопросы пожарной безопасности, действия при пожаре и применение первичных средств пожаротушения.
Кто утверждает программу?
Работодатель. Программа разрабатывается с учётом правил по охране труда, специфики деятельности и профрисков.
Нормативная база
-
ТК РФ ст. 214 — Обязанности работодателя по охране труда
-
ТК РФ ст. 218 — Профессиональные риски
-
ТК РФ ст. 219 — Обучение по охране труда
-
ТК РФ ст. 8 — Локальные нормативные акты
-
Пост. Прав. 2464 п. ст. 8–14
-
ТК РФ ст. 227 — Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету
-
ТК РФ ст. 215 — Обязанности работника в области охраны труда
-
ТК РФ ст. 76 — Отстранение от работы
-
Пост. Прав. 2464 п. ст. 74–91