Соглашение (кадровое) о неразглашении (NDA)

← К описанию документа Войти

Разделы

🔗 Открыть доступ по ссылке
Черновик №№ —— · ред. 20.08.2026
Черновик сохранёнсейчас
Заполнено0
Частей в документе7
ФорматыDOCX · PDF · ODT · RTF
Стоимость299 ₽
1

Дата, номер и место

По умолчанию — сегодня. Дату можно поставить любую: она печатается в шапке документа.
Необязательно. Например: 12/2026. Пусто — номер в заголовке не печатается.
Город слева от даты в шапке: «г. Москва». Приставку «г.» подставим сами.
2

Настройка документа

Вид соглашения
3

Стороны

Укажите, кто заключает документ. От типа стороны зависят реквизиты: покажем только нужные.

Работодатель
Кто выступает этой стороной
ИНН: 10 цифр у организации, 12 — у ИП и физлица. Проверить контрагента можно на egrul.nalog.ru.
Укажите фамилию, имя и отчество полностью, как в паспорте. Для документов с падежами система просклоняет автоматически.
ОГРНИП: 15 цифр — регистрационный номер индивидуального предпринимателя.
Работник
Укажите фамилию, имя и отчество полностью, как в паспорте. Для документов с падежами система просклоняет автоматически.
Выберите дату в календаре — в документ она попадёт цифрами и прописью, где это требуется.
Выберите дату в календаре — в документ она попадёт цифрами и прописью, где это требуется.
4

Соглашение

Укажите фамилию, имя и отчество полностью, как в паспорте. Для документов с падежами система просклоняет автоматически.
Перепишите номер и дату трудового договора из своего экземпляра: соглашение становится его неотъемлемой частью, и без верной ссылки его трудно соотнести с работником.
5

Содержание

Опишите договорённость по существу: программа, сроки, стоимость, обязанности сторон. Условия, ухудшающие положение работника по сравнению с законом, не применяются (ст. 9 ТК РФ).
Указывайте сумму в рублях. В тексте документа сумма будет продублирована прописью — это защищает от исправлений.
Укажите числовое значение без единиц измерения — размерность уже указана в названии поля.
6

Срок

Свяжите срок с конкретной датой или событием. Если срок не указан, соглашение действует на период трудового договора, а обязательство о конфиденциальности — и после увольнения.
Выберите дату в календаре — в документ она попадёт цифрами и прописью, где это требуется.
7

Состав документа